La Communauté de communes Cœur de Nacre lance son service de covoiturage domicile-travail / domicile-loisirs en partenariat avec Blablacar Daily.
À compter du 15 septembre 2023, l’intercommunalité soutiendra financièrement* le développement du covoiturage sur son territoire.
L’objectif est d’encourager les automobilistes à partager leurs trajets du quotidien grâce à l’application BlaBlaCar Daily. Les conducteurs recevront au minimum 2 € à chaque covoiturage et le trajet ne coûtera que 0,50 € pour le passager.
Alors que la hausse des prix de l’énergie pèse sur les budgets des ménages, ce soutien est avantageux dans un territoire où l’usage de la voiture est prédominant. Dans le Calvados, près de 81% des actifs se rendent au travail en voiture (source Insee). L’objectif est également de développer un réflexe écologique permettant de réduire efficacement son bilan carbone.
Ainsi, Cœur de Nacre construit une stratégie locale adaptée aux besoins de ses habitants en lien avec la Région Normandie, chef de file de la mobilité.
- Comment ça fonctionne ?
- Vous téléchargez l’application BlaBlaCar Daily. Après avoir créé un compte, vous renseignez vos trajets.
- L’application vous indique les membres qui empruntent le même itinéraire, aux mêmes horaires, avec un point de RDV possible au plus proche de votre route. Vous choisissez ensuite de rentrer en contact ou pas.
- Vous recevez en tant que conducteur une compensation de 2 € à 3 € par trajet et par passager, selon la distance parcourue. Pour le(s) passager(s), le trajet ne coute que 0,50 € grâce au soutien de Cœur de Nacre.
- >>>> 100€ de Prime Covoiturage pour les conducteurs
Mise en place en janvier 2023, dans la cadre du plan national du covoiturage, elle peut être versée à compter de dix trajets domicile-travail via l’application BlaBlaCar Daily. Au terme des vérifications, la plateforme verse la prime de 100 € directement sur le compte en banque du conducteur, en plus des économies déjà réalisées en covoiturant.
*Initiative soutenue par l’Etat au titre du Fonds Vert à hauteur de 50 % des dépenses durant la 1ère année